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Les entreprises indépendantes peuvent avoir des débuts modestes. Notre récent sondage sur "Où prenez-vous votre entreprise" est-il intéressant? C'était instructif de voir où tout le monde se dirige avec leur pige. La plupart construisent une entreprise pour eux-mêmes. Seulement 7% des personnes utilisent le travail à la pige pour se trouver un emploi rémunéré. Je me dirige dans la direction opposée: réduire mon emploi à temps plein pour augmenter mes heures disponibles pour la pige.
Cela fait plusieurs années que je travaille en freelance avec un emploi. Après avoir démarré mon entreprise de support informatique, j'ai trouvé un emploi à temps partiel pour stabiliser mes revenus. Bien que le taux horaire ne soit pas merveilleux, c'était bien de savoir qu'il y aurait une certaine somme d'argent dans ma banque pour payer le loyer. Au cours des premiers mois de mon activité indépendante, mon revenu fluctuait énormément de semaine en semaine..
Après quelques mois, un de mes employeurs m'a proposé un poste à temps plein. C’était une position pour laquelle j’ai eu du mal à refuser. Mon épouse et moi avions envisagé d'acheter notre première maison et je pensais qu'un poste permanent à temps plein pourrait faciliter l'obtention d'un prêt immobilier. Ça faisait. C'était il y a environ deux ans et depuis lors, j'ai continué à travailler en freelance avec une formation en informatique et du soutien le soir et le week-end..
En novembre dernier, j'ai commencé à écrire en freelance en plus de tout cela. Ça va bien. Depuis la naissance de mon bébé, il y a six mois, je souhaite passer plus de temps à travailler à domicile et moins de temps à parcourir la campagne à réparer des ordinateurs. Je suis récemment arrivé à l'endroit où je pourrais continuer à travailler en freelance. Je dois réduire les heures que je passe dans un emploi à temps plein..
Au cours du dernier mois, j'ai négocié avec succès avec mon patron. Voici 5 principes que j'ai appris en cours de route:
Avant de parler à mon patron, j’ai défini exactement ce que je cherchais. Je me suis posé beaucoup de questions: est-ce le bon moment pour réduire mes heures de travail? Puis-je me permettre le salaire réduit? Combien d’heures de plus par semaine ai-je besoin de développer ma pige? À quelle heure de la journée est-ce que je travaille le mieux? (Est-ce que je veux quelques heures de repos le matin ou l'après-midi?)
Il a fallu un certain temps avant que je sois confiant pour les bonnes réponses à toutes ces questions. Et il était inutile de parler à mon patron tant que je n’étais pas confiant. J'ai décidé que je voulais 10 heures de plus par semaine en tant que pigiste en terminant le travail deux heures plus tôt chaque après-midi, du lundi au vendredi..
Une fois confiant, il était temps de prendre rendez-vous avec mon patron. Je savais que réduire mes heures en retour était une chose assez sérieuse à demander, donc je ne voulais pas simplement le lui dire en passant. Mon rapport annuel devait être présenté dans quelques semaines et j'ai décidé d'attendre jusque-là. Il y avait quelques papiers à remplir avant la réunion, y compris un espace pour écrire mes objectifs pour la prochaine année. Entre autres objectifs, j'ai écrit aussi clairement que possible que je voulais réduire les heures de travail hebdomadaires.
À la fin de mon bilan annuel (heureusement très positif), il était temps de parler de mes heures. Je suis heureux d’avoir brièvement mentionné cet objectif par écrit. En le mettant à l'ordre du jour comme cela, il a été plus facile de soulever la question lors de la réunion..
Mon patron était déjà au courant de mon activité d'assistance informatique, mais je n'avais pas entendu parler de mon écriture. Je lui ai brièvement parlé des deux et du temps tard dans la soirée où je travaillais souvent, et du fait que ce serait bien d'être plus à la maison maintenant qu'il y a un bébé dans la maison..
Ensuite, j’ai explicité le plus clairement possible: «J’aimerais travailler 10 heures de moins par semaine en partant deux heures plus tôt chaque après-midi. Je me rends compte que c’est un grand changement et qu’il faudra du temps pour donner suite à la demande. Je me rends également compte que des urgences surgissent parfois et que je dois parfois revenir quelques heures en arrière, comme je le fais maintenant. "
J'ai également donné la possibilité de perdre ces dix heures par semaine instantanément, ou de faire preuve de souplesse pendant les premières semaines de travail. L’avantage de l’ancienne option est qu’elle donnait à la société l’argent nécessaire pour payer 10 heures par semaine à une autre personne pour occuper une partie de mon travail, tandis que la seconde option leur permettait de s’adapter plus facilement au nouvel arrangement sans avoir à faire tout le nécessaire. changements à la fois.
Mon patron est sage et diplomate - un bon gars. Il a dit: "Merci de m'avoir apporté ceci. J'aimerais essayer de le faire fonctionner pour vous. Mais pour être honnête, je ne vois pas comment cela va fonctionner. Je sais que votre travail est déjà occupé un, et je ne vois pas comment vous pouvez faire le même travail en moins de temps. Prenons tous les deux un peu de temps et considérons la meilleure voie à suivre. "
Je ne sais pas si tous les patrons répondraient de la sorte. Vous avez peut-être un patron qui dit simplement «non» s’il ne voit pas d’avenir. Peut-être que votre patron sera offensé et songera à vous licencier en pensant que vous ne voulez plus vraiment y travailler. Vous pouvez avoir un patron très agréable qui dit "oui" sur-le-champ.
Quelle que soit la réponse de votre patron, il y aura presque certainement un processus impliqué dans la découverte du meilleur moyen de faire fonctionner le nouvel arrangement..
C'était un vendredi. Au début de la semaine suivante, j'ai reçu une note de mon patron me demandant de rédiger une liste détaillée de mes rôles et tâches et de déterminer quelles tâches pourraient être transmises à quelqu'un d'autre. Son inquiétude est facile à deviner: il voulait s'assurer que tout ce que je faisais soit toujours accompli si je réduisais mes heures.
Vous êtes nombreux à être dans la même situation que moi: vous portez plusieurs chapeaux (certains sans le savoir), vos tâches et vos projets changent et évoluent constamment, et si vous surveillez attentivement votre temps, vous constaterez que vous passez des blocs entiers de dans des endroits que vous n'aviez pas compris.
Il a fallu presque deux semaines pour traiter tout cela. En conséquence, j'ai pu regrouper certaines tâches que je pensais assez aléatoires dans un rôle que quelqu'un d'autre pourrait assumer. Certains de mes rôles conviendraient à un nouveau poste de cadre intermédiaire pour lequel ils étaient en poste à ce moment-là. J'ai identifié de nombreuses petites tâches qui pourraient être effectuées par d'autres travailleurs de l'organisation sans trop alourdir leur charge. Et j'ai écrit sur ma liste que je serais plus productif avec les emplois restants s'il y avait moins d'interruptions liées au support informatique dans ma journée.
Après avoir remis ma liste de tâches, de rôles et de recommandations, de nombreuses discussions et réunions au niveau de la direction ont eu lieu. Le nouveau cadre moyen a été embauché et a accepté d'assumer certains de mes rôles. Des stratégies ont été mises en place pour minimiser le nombre d'interruptions de la journée afin que je puisse être plus productif avec le temps dont je dispose. On m'a dit que je pouvais commencer à travailler 10 heures de moins par semaine à chaque fois que je le voulais. J'ai dit: "Commençons la semaine prochaine!"
Cette semaine est la première semaine pour laquelle je dispose de 10 heures supplémentaires en freelance. Cela fait plusieurs mois après que j'ai commencé à envisager un changement et moins d'un mois après l'avoir évoqué avec mon patron. Je suis enthousiaste et j'ai hâte de continuer à travailler en freelance.
Travailler à la pige n'a pas à être une décision du tout ou rien. Avec la bonne stratégie, une attitude flexible et un chef compréhensif, vous pourriez trouver un moyen de réduire votre emploi à temps plein, étape par étape. Vous pourrez construire votre freelance sans sacrifier vos revenus.
Accentsconagua