L'une des choses les plus difficiles à gérer pour une entreprise à part entière est de n'avoir personne pour échanger des idées. Lorsque vous portez autant de chapeaux différents, cela peut épuiser votre énergie créatrice. Même lorsque vous tirez à fond, il est bon d'obtenir un deuxième avis. À qui pouvez-vous vous adresser lorsque vous avez besoin d'aide? Votre groupe d'esprit.
Généralement, un groupe de cerveaux est composé de personnes partageant les mêmes intérêts ou les mêmes objectifs. De temps en temps, ils se réunissent pour partager des idées et de l'inspiration. Chaque membre du groupe peut apporter des problèmes à la table pour obtenir de nouvelles idées sur la meilleure voie à suivre.
L'idée d'un groupe de Mastermind a été créée par l'auteur de développement personnel Napoleon Hill au début du 20ème siècle. Selon les propres mots de Hill, le principe de Mastermind est le suivant:
La coordination des connaissances et des efforts de deux personnes ou plus, qui travaillent dans un but précis, dans un esprit d'harmonie.
Hill continue:
Deux esprits ne se rencontrent jamais sans créer de ce fait une troisième force invisible intangible, qui peut être comparée à un troisième esprit.
En rencontrant même une autre personne, vous découvrirez une énergie créative que vous ne trouverez jamais seule..
Napoleon Hill a conçu le groupe Mastermind à une autre époque. La vie au début du 20ème siècle s’accélérait, mais elle était loin d’être aussi rapide qu’aujourd’hui. Les gens ont-ils le temps de se réunir et de partager des idées pendant quelques heures??
Si vous pouvez trouver un groupe qui est disposé et capable de se réunir tous les quelques mois, alors c'est génial! Mais si cela ne semble pas possible, vous pouvez envisager d'autres modèles pour votre groupe de cerveaux. Votre groupe de cerveaux alternatif pourrait être:
Ce que vous faites dans votre groupe de Mastermind est à vous. Cela dit, tous les groupes de Mastermind offrent ce qui suit:
Vous vous demandez peut-être quelles affaires vont vous aider. Regardez cela de leur point de vue. Ils sont en affaires depuis un moment. Peut-être sont-ils un peu fatigués ou ne maîtrisent-ils pas les dernières technologies. Ils bénéficieront de l'énergie, de l'enthousiasme et des nouvelles idées que vous apportez, en tant que chef d'entreprise en démarrage,.
Cela semble évident, mais le seul endroit où vous pouvez commencer est votre position actuelle..
Vous êtes peut-être déjà connecté et avez un groupe de personnes en tête avec qui vous aimeriez avoir des contacts réguliers. Ou plus probablement, vous avez fait un pas dans l'inconnu pour démarrer votre entreprise. Vous êtes désespéré de rencontrer des personnes partageant les mêmes idées et vous ne savez pas par où commencer. Soyez rassuré. Comme vous avez démarré votre entreprise à partir de zéro, vous êtes le genre de personne qui a le courage de créer un groupe de cerveaux à partir de rien..
Les étapes suivantes supposent que vous ne commencez qu'avec quelques contacts. Selon l'endroit où vous vous trouvez, vous voudrez peut-être ignorer les premières étapes..
La meilleure façon de commencer est de commencer à tendre la main aux gens. Assistez à des événements de réseautage et à des petits-déjeuners d’affaires dans votre ville. Aller à des conférences dans votre niche. Suivez les gens dans votre créneau sur Twitter. Ne vous concentrez pas uniquement sur les rencontres avec des entreprises établies. Lancez votre filet. Un large éventail d’expériences et de formations créera un groupe de Mastermind plus créatif et intéressant.
Considérez ceci comme la première étape du processus d’audition de votre groupe Mastermind. Chaque fois que vous rencontrez des personnes qui, à votre avis, conviendraient bien à votre groupe, assurez-vous de récupérer leur carte de visite ou leurs coordonnées pour la prochaine étape..
Vous pouvez commencer cette étape dès que vous avez collecté les coordonnées d'une personne intéressante, à condition de continuer à rencontrer de nouvelles personnes..
Vous avez aligné vos candidats. Maintenant, connectez-vous avec eux en tête-à-tête. Envoyez-leur un email et dites-leur que vous souhaitez choisir leur cerveau. Certaines personnes seront flattées et diront oui juste à cause de ça! Pour d'autres personnes, vous devrez peut-être offrir plus d'un incitatif. Par exemple:
Vous devrez peut-être être disposé à vous réunir à l'heure et à l'endroit qui vous conviennent ou à proposer de vous rencontrer en ligne si vous ne pouvez pas organiser facilement une réunion en personne..
Lorsque vous rencontrez des gens, n’ayez pas peur de montrer votre passion pour votre entreprise et de partager ses valeurs. S'ils sont le bon type de personne pour votre groupe de Mastermind, ils seront attirés par votre passion et votre vision plutôt que par elle.
Avec cette étape, vous avez déjà commencé à construire votre groupe Mastermind. Si vous le souhaitez, vous pouvez vous arrêter ici et simplement continuer à rencontrer ces personnes autour d'un café pour obtenir conseils et soutien..
Vous avez couru vos auditions. Maintenant, vous devez décider qui vous allez contacter pour rejoindre votre groupe Mastermind. Je recommande d'aller avec votre instinct plutôt que d'y penser trop. Envisagez d'inclure tous les types de personnes suivants.
Essayez de réduire votre liste à 10-20 personnes, en plaçant celles qui vous intéressent le plus en tête de liste. En commençant par la première personne de votre liste, envoyez-leur une ligne pour demander s’ils envisageraient de faire partie d’un groupe de Mastermind. Expliquez le but du groupe et les autres personnes que vous approcherez en tant que membres du groupe..
Une fois que votre équipe est réunie, prenez rendez-vous pour votre première réunion..
Votre première rencontre est une façon de tester les eaux. Ensemble, vous définissez les paramètres de ce que vous voulez que le groupe Mastermind soit et de la fréquence de vos rencontres. Assurez-vous d’organiser votre prochaine réunion pour que le mouvement continue.
Avez-vous déjà fait partie d'un groupe de Mastermind? Comment avez-vous trouvé? Souhaitez-vous envisager de créer votre propre groupe?