L’autre jour, j’ai eu l’occasion de parler à une autre pigiste: on lui a offert de participer à un projet de six mois dans lequel elle travaillerait essentiellement à temps plein pour un seul client. L'argent est bon, mais le contrat comporte un problème: une clause de non-concurrence.
Remarque: quelques fois par mois, nous relisons certaines des publications préférées de nos lecteurs au cours de l'histoire de FreelanceSwitch. Cet article a été publié pour la première fois en mars 2010, mais il est tout aussi pertinent et complet aujourd'hui..
L'idée derrière les clauses de non-concurrence est née de la volonté des employeurs de s'assurer que lorsqu'un employé quitte l'entreprise, il ne prend aucun client avec lui. La plupart des clauses sont formulées de manière à ce que l'employé sous contrat ne puisse pas travailler dans le même domaine pendant une période spécifique après avoir quitté l'entreprise. En réalité, il est assez difficile pour un employeur d'appliquer une clause de non-concurrence dans un contrat. Ils continuent à les mettre, cependant, dans l'espoir de limiter la concurrence, même pour une courte période de temps.
Il n'y a que deux situations dans lesquelles la question d'une clause de non-concurrence devrait être soulevée pour un pigiste. La première est que vous travaillez à la pige tout en travaillant pour un employeur. Si votre contrat comporte une clause de non-concurrence, mais que vous prenez des projets similaires en tant que pigiste, vous pouvez vous retrouver avec un problème. Techniquement, un employeur pourrait licencier un employé ayant emprunté cette voie et même poursuivre cet employé en justice (bien que le coût ne soit généralement pas rentable). La seconde est si vous êtes en train de quitter un employeur pour travailler à la pige à temps plein. S'il existe une clause de non-concurrence dans votre contrat, vous rencontrerez peut-être des difficultés pour effectuer un travail similaire à celui de votre ancien employeur - bien que vous puissiez souvent trouver un accord pour lequel la clause n'est pas appliquée..
Vous avez peut-être remarqué que j'ai utilisé le mot «devrait» en disant qu'il n'y a que deux situations dans lesquelles une clause de non-concurrence est invoquée. En effet, certains pigistes sont confrontés à une troisième situation: lorsque les clients font appel à des pigistes pour des projets à long terme, ils incluent parfois une clause de non-concurrence dans le contrat. Cela montre un malentendu assez fondamental sur le fait qu'un pigiste est un entrepreneur indépendant, mais malheureusement, ce n'est pas du jamais vu. D'après ce que les clients m'ont expliqué, l'idée semble être que si un client vous sous-traite du travail, il veut s'assurer que vous ne pouvez pas attraper les clients lorsque vous partez..
Ne comptez pas sur le fait qu’une telle clause est difficile à appliquer. Si vous voyez une clause de non-concurrence dans un contrat relatif à un projet que vous êtes invité à prendre en compte, demandez la suppression de la clause ou ne signez pas le contrat. Un client peut dire qu’il n’a pas l’intention de faire appliquer la clause, mais le fait qu’elle figure dans le texte pourrait être un problème pour la suite..
Il est certainement possible de retirer une telle clause d'un contrat. La pigiste que j'ai mentionnée au début du poste a justement fait cela: elle a expliqué à son client que la signature d'un contrat contenant cette clause compromettrait sa capacité de gagner sa vie après la fin du projet. Après tout, en tant que pigiste, une interprétation stricte de cette clause de non-concurrence signifierait qu’elle ne pourrait pas entreprendre un projet similaire à celui sur lequel elle travaillerait six mois après la fin du projet..
Il existe une autre option que vous pouvez suggérer si un client est vraiment préoccupé par les informations auxquelles vous aurez accès tout en travaillant pour lui. Vous pouvez ajouter une clause au contrat stipulant que vous aurez accès à ces informations, tout en limitant ou en empêchant votre capacité à utiliser ces informations une fois le projet terminé. Du point de vue du pigiste, ce n’est toujours pas une option idéale, mais si c’est ce qu’il faut pour décrocher un projet, cela en vaut peut-être la peine..